به گزارش باختر، مهندس محمدهادی سالاری، مدرس دانشگاه امیرکبیر تهران گفت: یکی از دلایل بی اعتمادی شهروندان به مدیران و مسئولین عدم توجه به شایسته سالاری است، چرا که فقدان آن در عرصه های اجتماعی، اقتصادی، سیاسی، فرهنگی و… ، ناکامی صاحبان منصب را در دراز مدت به دنبال دارد که به وضوح شاهد آن هستیم. در کنار تخصص و مهارت، شایستگی فرد هم باید مد نظر باشد نه اینکه رابطه جای ضابطه را بگیرد.